Enable Javascript

Javascript is disabled on your Browser. To use RqhVirals.com turn on Javascript in the browser settings.

Surveillant

  • Temps plein
  • République d'Irlande
  • 14.50 EURO / Heure

  • : Clé de tableau non définie 0 dans /www/wwwroot/rqhvirals.com/wp-content/plugins/wpjm-company-profile-page/wpjm-company-profile-page.php en ligne 224

    : Tentative de lecture de la propriété "slug" sur null dans /www/wwwroot/rqhvirals.com/wp-content/plugins/wpjm-company-profile-page/wpjm-company-profile-page.php en ligne 224
  • Profil de Trump International Golf Links & Hotel Doonbeg Irlande
  • Salaire: 14.50
  • Le 6 juin 2025

Trump International Golf Links & Hotel Doonbeg Irlande

Trump International Golf Links & Hotel Doonbeg IRLANDE est un havre côtier, caché dans un coin abrité du Wild Atlantic Way, où le golf de classe mondiale rencontre un spa intime, une cuisine délicieuse et un accès aux meilleures activités, à la culture, au patrimoine et à l'un des plus les cadres pittoresques que l'Irlande a à offrir pour les conférences, les réunions, les incentives et les événements spéciaux.

Reconnu parmi les meilleurs parcours de championnat Links au monde et nommé meilleur complexe de golf d'Irlande par l'Irish Golf Tour Operators Association. Au cœur du complexe se trouve l'hôtel Irish Country House avec l'un des meilleurs restaurants d'hôtel d'Irlande, l'Ocean View Restaurant. Et l'océan est un thème récurrent, toujours présent avec des vues imprenables sur les vagues ondulantes et le paysage accidenté s'étendant à perte de vue jusqu'aux falaises de Moher.

Certifié comme GREAT PLACE TO WORK®, Trump International Doonbeg abrite une main-d'œuvre fière et motivée de plus de 300 personnes pendant la haute saison, offrant un lieu de travail dans un hôtel 5 étoiles de classe mondiale, avec la beauté et l'équilibre de la vie à l'ouest de Clare.

FONCTIONS PRINCIPALES

?Pour garantir que toutes les chambres sont entretenues/vérifiées et aménagées selon les normes de l'entreprise et restituées à la réception dans les plus brefs délais.

?Pour garantir que tous les couloirs et salles de service sont nettoyés selon les normes de l'entreprise.

?Pour garantir que toutes les demandes de maintenance sont signalées au service de maintenance dans les plus brefs délais et, si nécessaire, suivies.

?Pour garantir que toutes les salles de service sont bien approvisionnées en linge propre.

?Pour vérifier toutes les chambres vacantes aux étages attribués et informer la réception de tout changement.

?Assurer de bonnes relations de travail avec tous les autres associés

?Pour couvrir les quarts de travail selon les rotations.

?Pour garantir le respect des instructions spéciales.

?Pour mettre en œuvre les tâches nécessaires de la journée.

?Préparer et entretenir, avec le Housekeeping Manager, le programme de ménage de printemps, le calendrier de retournement des matelas, les plans de nettoyage spéciaux, etc.

?Pour signaler tout incident suspect – y compris les risques de sécurité et les personnes inhabituelles dans les couloirs, etc.

?Pour assister à toute séance de formation, au besoin.

?Répartir les tâches/charge de travail.

?Construire de bonnes relations de travail avec les fournisseurs du département.

? Assister/contribuer à toutes les réunions pertinentes.

« Pour garantir que votre service entretient de bonnes relations de travail avec tous les autres domaines de l'hôtel.

? Familiarisez-vous avec notre Cercle d'Engagements qui est lié aux comportements souhaités que nous attendons de tous nos employés.

?Avoir une connaissance approfondie et le respect de la loi en ce qui concerne les réglementations suivantes de l'entreprise :

?Règlements et procédures d'incendie

?Règlementations d'hygiène et de sécurité

?Procédures de premiers secours

?Être un bon exemple du code vestimentaire et des normes d'apparence de l'entreprise, en veillant à ce que votre équipe les respecte pleinement.

?Pour entreprendre des tâches spéciales ou travailler en dehors de la routine quotidienne/hebdomadaire normale mais dans le cadre global du poste à la demande de votre supérieur hiérarchique/responsable des opérations.

SANTÉ ET SÉCURITÉ

?Pour remplir vos obligations en vertu de la loi de 1989 sur la santé et la sécurité au travail et de toute révision ou législation supplémentaire qui y est apportée.

?Connaissance des réglementations locales et de l'entreprise en matière d'hygiène, de santé et de sécurité

?Pour garantir que des mesures raisonnables sont prises pour votre santé et votre sécurité, celles des autres employés, des invités et de toute autre personne présente dans les locaux.

?Pour garder votre espace de travail propre, bien rangé et sûr et signaler tout danger, accident, perte ou dommage à la direction.

?Connaître la présence de personnel de premiers secours qualifié sur les lieux et connaître l'emplacement des boîtes de premiers secours/extincteurs/alarmes.

?Observer toutes les règles et procédures de sécurité, y compris celles énoncées dans la déclaration de santé et de sécurité de votre lieu de travail.

? Réaliser et promouvoir des exercices d'incendie et d'accident selon les directives du responsable de la sécurité de l'hôtel.

AUTRES FONCTIONS

Ce qui précède n’est pas destiné à constituer une liste exhaustive et vous devrez vous conformer à toute demande ou obligation raisonnable selon les directives de la direction.

CRITÈRES DE QUALIFICATION

–Diplôme ou diplôme en gestion hôtelière ou expérience équivalente.

–Expérience antérieure en supervision.

–Connaissance et expérience de l’hospitalité cinq étoiles Forbes, un avantage.

–Excellente connaissance de la façon d’inspecter les propriétés.

–Un joueur d’équipe, débrouillard et motivé.

–Bonnes compétences organisationnelles et de résolution de problèmes.

-Axée sur le client.

–Fonctionne selon des normes de très haute qualité avec un sens aigu du détail.

–Positive, attitude capable de faire.

-Excellente compétences en communication et relation interpersonelles.

–Capacité de travailler selon des horaires flexibles.

–Capacité à rester calme sous pression.

–Langues supplémentaires un avantage.

BENEFICES:

–Une cantine régulièrement approvisionnée en repas, collations et boissons pendant le service.

–Réductions dans notre Spa, Hôtel & Golf.

–Tarifs réduits pour le personnel et les amis et la famille disponibles dans d’autres propriétés du groupe aux États-Unis et au Royaume-Uni.

–Parking gratuit.

–Initiatives régulières d’appréciation du personnel.

–Possibilités de se développer et de grandir grâce à des opportunités d’éducation assistée.

–Régime d'indemnités de maladie.

–Casier personnel si nécessaire.

Tagged as:

Téléchargez votre CV/résumé ou tout autre fichier pertinent. Max. taille du fichier : 5 Go.


Vous pouvez postuler à ce travail et d'autres en utilisant votre CV en ligne. Cliquez sur le lien ci-dessous pour soumettre votre CV en ligne et envoyer votre demande par courriel à cet employeur.

Découvrez plus d'Offres Similaires
  • CBG
    Temps plein
    Pologne

    CBG propose des emplois aux étudiants en hébreu (temps plein/temps partiel) pour soutenir notre équipe de Varsovie, qui s'occupe de la gestion des projets de localisation pour le marché israélien. L'équipe est composée de personnes jeunes et enthousiastes qui travaillent
  • au travail
    Temps plein
    24 Berry St, Nowra NSW 2541, Australie

    24 Berry St, Nowra NSW 2541, Australia État à temps plein : NSW Statut du poste : Temps plein Description du poste Si vous aimez constituer et diriger des équipes performantes dans un environnement diversifié et intéressant, ce rôle de direction régionale conviendra
  • BECHTEL LIMITÉE 
    Temps plein
    Milan, Italie

    Gestionnaire de réalisation de projetBECHTEL LIMITED Description du poste Bechtel compte parmi les entreprises d'ingénierie, de gestion de projet et de construction les plus respectées au monde. Bechtel opère à travers quatre unités commerciales mondiales spécialisées dans les infrastructures
erreur: